清风扬帆，廉洁启航 ——浙大儿院开展新员工岗前廉洁教育
来源： 发布时间：2024-08-09杭城八月，盛夏时节，浙江大学医学院附属儿童医院迎来了一股新生力量，285位新员工如同璀璨星辰，为浙大儿院添上了最亮丽的色彩。为引导他们强化廉洁从业意识，医院精心策划了廉洁课堂、传承·讲述活动、医德医风测试、法治廉文化作品制作等一系列岗前廉洁教育活动，让他们体验了一场思考与体验并存的廉洁启航之旅。
廉洁新风，引领儿院新航向。党委书记舒强在欢迎会上深情寄语新员工，勉励他们秉承“六个精神”——人道主义精神、奉献精神、敬业精神、创新精神、人文精神，与医院高质量发展同心、同向、同行，为健康中国贡献儿院人的力量。党委副书记、纪委书记王晓莹以“守住底线 追求卓越”为主题开展了一堂生动的岗前廉洁教育课。她深刻剖析了当前医疗反腐形势，详细解读了相关党纪法规、医疗行业规范以及医院规章制度，让新员工们明确了“红线”和“底线”，并特地用“身边事”警醒“身边人”，提醒他们“有底才能安全，底正则能发展”。还鼓励新员工不断提升专业、管理、沟通三方面能力，打好身心健康、和谐家庭两大基础，将奋斗作为青春最亮丽的底色，追求卓越，不断前行。
传承讲述，汲取廉洁新能量。“传承·讲述”活动以廉洁微党课、现场团队访谈等形式，为新员工们呈现了一场关于医德医风、廉洁自律、团队协作与奉献精神的盛宴。医院党员陆芸、杨科成带来了微党课《“医”心向党 “纪”续前行》《廉洁自律贵在“四慎”》。作为实验检验中心的一员，陆芸以实验“沉与浮”展开宣讲，展示了鸡蛋在加入白砂糖的水中浮出水面的过程，巧妙告诫大家“初心容不下任何杂质，糖衣炮弹只会让人迷失方向”。杨科成则提醒大家要坚持“慎”字当头，将“慎初、慎微、慎独、慎权”作为突破口，不断加强自身修养，做到廉洁自律。在现场团队访谈中，医院急诊科团队、“医心医意”——医慈协同志愿服务项目团队以及纤毛病实验室团队的精彩分享，让新员工们面对面深刻感受到了团队的力量和奉献精神的魅力。他们用实际行动诠释了医者仁心的真谛，展现了儿院人不畏艰难、勇于攀登的创新精神和对患者全方位关怀的人文精神，也在新员工心灵深处种下了廉洁自律、敬业奉献的种子。
法治廉韵，扬帆医疗新征途。医院还为新员工们精心策划了多维度的考核环节。每位新员工须参加医德医风、法纪知识测试，提交一份岗前培训与“九项准则”学习心得，进一步深化对医疗职业规范的理解。如SICU的胡阳晨就写下了“切不可将牟利置于医学之上，否则将掉入利益的陷阱”的深刻体会。尤为亮点纷呈的是，他们还以无限的创意与热情，将法治廉文化融入书法墨香、书画雅趣、廉言警句、手工作品中。内分泌科的葛文轩情真意切地写下“以廉为镜，照亮每一个孩子的健康之路”。神经内科的谢奇别出心裁制作了廉言书签，兼具实用性、内涵性于一体。每一件作品都以法治为基，以廉洁为魂，不仅彰显了新一代医疗工作者的风采，还深刻体现了他们对医疗职业的敬畏之心与高尚追求。
在岗前“清风之旅”的深刻洗礼下，新员工们不仅提升了职业素养，更坚定了为患儿健康护航的初心与使命。展望未来，医院将坚定不移地深化廉洁文化建设，构建风清气正的行业环境，确保医者精神得以代代相传，共同为患儿的健康福祉不懈奋斗。
部分新员工法治廉文化作品：
1.肾脏内科 徐轶楠
2.内分泌科 池思溦
3.超声科 韩江雪
4.手术室 张珂玮
